
Циркуляр о вознаграждении клиентов за написание научных работ
Уважаемые клиенты:
Цветной спектр (Zhejiang) TechnologyCo., Ltd. является ведущим отечественным производителем гиперспектральныхкамер, лидером в области обнаружения цвета в Китае. Главный руководитель компании имеет высшее звание и докторскуюстепень. Компания из Чжэцзянского университета, Китайского метрологического университета и других известныхуниверситетов представила научно - исследовательские и опытно - конструкторские группы, в сочетаниис более чем 10 - летним опытом глубокой обработки в гиперспектральнойобласти, мы последовательно выводим на рынок гиперспектральнуюкамеру серии FS1X, гиперспектральную камеру изображениясерии FS2X, гиперспектральную измерительную систему БПЛА, микрогиперспектральную измерительную систему.
Чтобы побудить клиентов использовать продукты, связанные с гиперспектральными камерами, разработанныминашей компанией, для написания научных работ и публикацииболее высококачественных и высококачественных статей, компанияустанавливает эту награду.
Статья 1: Этот метод применяется ковсем клиентам гиперспектральных продуктов цветного спектра.
Статья 2: Инструменты, используемые в опубликованных статьях, должныбыть продукцией нашей компании, материалы и экспериментальныйдизайн статьи должны быть дополнены брендами и конкретными моделями продуктов, такими как « FigSpec гиперспектральнаякамера FS -13», на английском языке «FigSpeck Hyperspectral Camera FS -13», другие конкретные параметры не требуют.
Статья III: Конкретные критерии стимулирования
Научные работы, опубликованные в журнале SCIENCE или NATURE, вознаграждаются 50 000 юаней за каждую статью.
2.Для статей в международных журналахи журналах, включенных в SCI (SCIE) (исключаяодностраничные эссе и документы конференции, как на китайском, так и на английском языках), 1й районКитайской академии наук и фактор влияния года (1F ≥7), каждая награда 5000 юаней.
3.Для статей в международных журналахи журналах, включенных в SCI (SCIE) (исключаяодностраничные эссе и документы конференции, как на китайском, так и на английском языках), один районКитайской академии наук и фактор влияния года (5 IF < 7), награда 3500 юаней за статью.
4.Для статей в международных журналахи журналах, включенных в SCI (SCIE) (исключаяодностраничные эссе и документы конференции, как на китайском, так и на английском языках), один районКитайской академии наук и фактор влияния года (IF < 5), каждаянаграда составляет 2000 юаней.
5. Для статей в международных журналахи журналах, включенных в SCI (SCIE) (исключаяодностраничные эссе и документы конференции, доступные накитайском или английском языках), второй район Китайскойакадемии наук, награда 1500 юанейза статью.
6. Для статей в международных журналахи журналах, включенных SCI (SCIE) (исключаяодностраничные эссе и документы конференции, доступные накитайском или английском языках), три района Китайской академиинаук, каждая из которых вознаграждается 1000 юаней.
9. Введите первые 1% диссертаций ESI High цитируемых диссертаций, каждый из которых вознаграждается 1500 юаней.
Статья 4: Публикуемые документы подписаныкомпанией Cai Spec Technology (Zhejiang) Co., Ltd. (на английскомязыке: FigSpec Technology (Zhejiang) Co., Ltd.), кроме того, 100% всех критериев вознаграждения согласно статье 3. Если вы публикуете один район Китайской академии наук и факторвлияния года, каждая статья вознаграждается 5000 юаней, подписавшие организации включаютв себя FigSpec Technology (Zhejiang) Co., Ltd. (английскоеназвание: FigSpec Technology (Zhejiang) Co., Ltd), еще 5000 * 100% = 5000 юаней, в общей сложностинаграда 10 000 юаней.
Статья 5: Процедуры стимулирования
1. После официального опубликованиястатьи, на основании обложки журнала, каталогаи копии статьи, в которой была опубликована статья, документ в электронной версии окончательного варианта статьи (названный именем статьи) отправляетсяна почтовый ящик: chenbin@colorspec.cn После утвержденияприсуждается вознаграждение.
2. Получение премии: пожалуйста, отправьте электронную версиюстатьи, скан удостоверения личности, сканстуденческого удостоверения или другую отсканированную копию, подтверждающую, что автор является подразделением, подписавшимстатью, номер банковской карты автора(включая адрес открытия) в почтовый ящик штабквартиры Caixing в Ханчжоу для регистрации (почтовый ящик: chenbin@colorspec.cn Втечение 7 рабочих дней с момента подписания руководителемкомпании премии вносятся на соответствующую карту. Премияприсуждается только первому автору.
3. Лица, которыемошенническим образом подделывают или копируют документы других лиц, нанося ущерб Компании, должны взыскатьсвою награду.
Статья 6: Настоящие меры вступаютв силу немедленно, о крайнем сроке будет сообщено дополнительно.
Статья 7: Право на окончательное толкованиеэтого метода принадлежит компании Caipan Special Technology(Zhejiang) Co., Ltd.
Цай спектр технологии (Чжэцзян) лтд.
Дата рождения: 16 декабря 2022 года